Nem sempre o pessoal mais experiente tem tempo (e até paciência) para se dedicar ao treinamento e integração de novos talentos da área de marketing.

Esse é um processo que exige dedicação e métodos, análise e soluções de problemas reais do dia-a-dia, teorias aplicadas na prática, delegação de funções e responsabilidades, apoio e incentivo a novas idéias e maneiras.

Com experiência e vivência nesses processos, a SMD busca rentabilizar o investimento das empresas em novos profissionais, otimizando seu processo de crescimento e amadurecimento, para que se tornem o mais rapidamente possível produtivos e membros efetivos das equipes.